Delphine Bertin, BSB'92 : "Pathfinder - Le parcours qui transmute la passion en mission"

Les alchimistes ont longtemps rêvé de faire de l’or avec du plomb. BSB a réussi à construire à la mesure de chaque étudiant une équation personnalisée, dont la solution est le job de rêve et les inconnues les aspirations de l’étudiant et les attentes des entreprises.

Delphine Bertin, Directrice de l’Expérience Étudiant de BSB, est l’alchimiste en chef de Pathfinder. « Proposer à chaque étudiant un parcours personnalisé est dans l’ADN de l’école. Ce que le programme apporte, c’est une colonne vertébrale extrêmement solide et cohérente pour garantir à chacun la route la plus enrichissante vers la réalisation de son ambition ».

Pathfinder, c’est d’abord et surtout l’étudiant au centre. Avec un peu de technologie pour analyser et un coach pour stimuler. « Au départ, il y a l’étudiant. Ses valeurs, ses aspirations et ses doutes. Le diagnostic suggère un parcours personnalisé, équilibré entre le savoir-être, les compétences académiques et les savoir-faire exigés des entreprises ». Ainsi, le passage à l’école devient un projet personnel et professionnel, auquel aucune brique de connaissance ni aucune opportunité d’enrichissement ne manque. Tel un sportif de haut niveau, l’étudiant bénéficie des meilleures conditions pour s’épanouir et réussir. Et ça marche ! « Nous testons Pathfinder depuis le début de l’année scolaire avec une centaine d’étudiants. À la rentrée en septembre prochain, c’est tous les nouveaux étudiants qui seront ainsi accompagnés ».

La connexion avec la réalité des attentes des entreprises, mesurées filière par filière et actualisées en permanence, est un pilier de Pathfinder. « La dimension digitale du programme, nourri à l’intelligence artificielle et connecté aux job boards, nous garantit une forme d’exhaustivité dans l’exploitation des opportunités. Parce que rien n’échappe à la machine, tout profite à l’étudiant ». Et son coach dédié est là pour faire le passeur, le médiateur entre l’occasion de grandir et l’envie de réussir. À la clé, un parcours 100 % personnalisé et 100 % efficace. Les entreprises privilégient les singularités avec la tête bien faite. Les étudiants se projettent avec leurs valeurs. Pathfinder optimise chaque rencontre, stage, alternance et premier emploi. « Notre réussite, c’est de matcher avec un maximum de perspectives pour l’étudiant et un maximum de potentiel pour l’entreprise ».