Aussi loin que se souviennent Armelle Decrette (Responsable des Admissions - Service Concours) et Jean Lalloyeau (Assistant Entreprises & Réseaux ), la bienveillance est la consigne principale donnée aux jurys. « L’objectif est de mettre à l’aise les candidats pour que les échanges soient les plus naturels possibles ». Il n’y a pas de profil type à BSB, et la franchise de la conversation laisse la plus large place à la découverte. « Les personnalités atypiques et les parcours hors du commun ont tout à fait leur chance. C’est la diversité qui fait la richesse de notre école ! »
Ce qui a régulièrement évolué, en revanche, c’est l’ampleur de l’organisation du concours. Dernière innovation en date, et non des moindres, l’ouverture en 2021 du nouveau campus à Lyon et son intégration en première année du Programme Grande École.
Heureusement, et c’est aussi un marqueur fort du concours BSB, la team admissibles est la meilleure du monde. « Nous avons la chance d’avoir avec nous année après année des magiciens, qui transforment certains candidats passionnants venus à Dijon un peu par hasard en vrais afficionados de notre école. Sous le soleil ou sous la pluie, la team assure et déploie des trésors de disponibilité pour défendre notre excellente réputation d’accueil ! ».
Finalement, du point de vue d’Armelle et Jean, qu’est-ce qu’un concours réussi ? « Nous avons la chance d’accueillir désormais 4 000 candidats au concours. Ce qui nous semble le plus important, c’est que la rencontre ait lieu. Que nos jurys puissent vivre de grands moments de complicité. Et que les étudiants repartent en gardant quelque chose de nos valeurs et de notre enthousiasme. Si en plus, ils se disent que passer l’hiver à Dijon n’est pas la fin du monde, nous aurons tout gagné ! »
Commentaires0
Vous n'avez pas les droits pour lire ou ajouter un commentaire.
Articles suggérés